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430 mil vacantes por falta de trabajadores en Canadá

La falta de empleados en los sectores de construcción, servicio, agricultura, gas y petróleo ha dejado al menos 430 mil puestos de trabajo completamente vacantes en Canadá, donde la tasa de desempleo en cayó en octubre 0.1 puntos porcentuales a un mínimo de 5.8%.

La tasa de vacantes de empleo aumentó de 2.9% a 3.3% en tan solo un año, según datos de la Federación de Negocios Independientes de Canadá (CFIB); esto ha dejado más de 400 mil puestos en pequeñas y medianas empresas vacantes hasta por cuatro meses.


Tal fenómeno se debe al déficit de trabajadores que ha ido creciendo en este país de América del Norte en los últimos años. Los sectores más afectados, indica el organismo, son los de la agricultura, la construcción, el gas, el petróleo e incluso el de servicios.

La provincia más afectada por este déficit de empleados calificados es Quebec.

Al tener tantas vacantes, los dueños de las empresas se ven obligados a elevar los salarios en sus ofertas con tal de atraer empleados, sin embargo, esta medida ha probado ser ineficaz.

Autoridades locales ya buscan maneras de combatir este déficit, ya sea a través de estímulos económicos o copiando modelos que han dado resultado en otros países que se tuvieron que enfrentar a problemas similares en el pasado.

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